一、酒店餐厅服务员
 
1、有从事过酒店餐饮工作经验，懂酒店餐厅接待服务工作。
2、年龄40岁以下，中专以上学历，有责任心，服从管理。
3、综合工资4000元-4500元，月休4天，每天8小时，包吃住，有社保。
 
二、酒店厨房切配
 
1、有从事过厨房切配工作，有熟练的食材切配水平，配合厨师工作。
2、年龄25岁至45岁，初中以上学历，有责任心，服从管理。
3、薪酬5500元-6000元，月休4天，每天8小时，包吃住，有社保。
 
三、酒店客房领班
 
1. 具有高中及以上学历，有酒店客房管理理作经验一年以上，有较强的责任心和抗压能力；电脑熟练。
2. 具备良好的沟通和协调能力，擅长人际交往，具备良好的团队合作意识；
3.年龄要求：25-40岁，男女不限，综合工资5000元-5500元，五险一金，双休，每天8小时，包吃包住。
 
四、酒店餐厅领班
 
1、具有高中及以上学历，有餐饮管理理作经验一年以上，有较强的责任心和抗压能力；电脑熟练。
2、熟记菜单的全部内容、名称和价格，了解本餐厅餐饮服务的工作程序；
3、熟知各种特殊服务的程序和方法，随时可以根据客人需要进行操作；
4.年龄要求：25-40岁，男女不限，综合工资5000元-5500元，五险一金，双休，每天8小时，包吃包住。
 
五、酒店前台接待
 
1.年龄18—36岁，女生身高160CM以上，男生172CM以上；
2.形象气质佳，性格开朗，积极主动，微笑甜美，端庄大方，具备良好的沟通协调能力，有两年以上相关工作经验；
3.服务意识强，熟练使用电脑办公软件。
4.综合工资4000元-4500元，每天8小时，月休4天，有社保，包吃包住。
 
 
六、酒店餐厅主管
 
工作内容：
1、做好餐厅经理的助手，对上级分配的任务要求按质、按量、按时完成；
2、发挥带头人作用，对自己严格要求，对属下热情帮助，耐心辅导，搞好现场培训，并带领属下员工严格按操作规范进行接待，遇有重要客人要亲自服务；
3、熟悉菜牌、熟记每天供应的品种；
4、抓好员工纪律，服务态度，了解员工思想情绪、业务技术水平和思想作风；
5、落实每天卫生工作计划，保持餐厅整洁；
6、开餐前检查餐台摆设、台椅定位情况、餐前准备，开餐后检查服务员的迎宾站位，收餐后的检查餐具备放情况；
7、当值领班检查门、水、电、空调开关等，做好安全和节能工作。
任职资格
1、五官端正，身体健康，普通话标准；有酒店餐饮主管工作经验二年以上，电脑熟练。
2、熟记菜单的全部内容、名称和价格，了解本餐厅餐饮服务的工作程序；
3、熟知各种特殊服务的程序和方法，随时可以根据客人需要进行操作；
4、有能力督促下属员工按标准进行工作。严格要求自己，认真完成每项工作，为员工做出表率；
5.年龄要求：30-45岁，男女不限，综合工资6500元-8500元，五险一金，双休，每天8小时，包吃包住。
 
 
七、酒店厨师
 
1、有从事过酒店餐饮厨师工作经验，对各类菜系菜品有一定了解。
2、年龄50岁以下，初中以上学历，有责任心，服从管理。
3、薪酬7000元-7500元，月休4天，每天8小时，包吃住，有社保。
 
八、酒店客房服务员
 
1、懂酒店客房管理，有一定酒店客房相关工作经验，能吃苦耐劳。
2、负责酒店客房日常清洁维护与用品用具整理工作。
3、年龄53岁以下，初中以上学历，会说普通话，身体健康，服从管理。
4、薪酬2800-3500元，月休4天，每天8小时，包吃包住。
 
九、厨房洗摘

 1、负责酒店食堂卫生，餐具清洗，菜品洗捡等相关工作。
 2、年龄55以下，初中以上学历，有责任心，服从管理，能苦耐劳。
 3、薪酬2800元-3500元/月，月休4天，每天8小时，包吃住。